بلاک چین
ان اف تی
استخراج
ایردراپ
فاندامنتال
متاورس
امنیت
کراکن به بازسازی ساختار مدیریتی خود اشاره کرد، اما جزئیاتی ارائه نداد.
تحولات مدیریتی در Kraken: عصر جدیدی آغاز می‌شود
شرکت تبادل ارز دیجیتال Kraken اعلام کرده که با انتصاب آرجون ستی به عنوان یکی از مدیران عامل جدید، دوره تازه‌ای را آغاز کرده است. همچنین گزارش‌های تایید نشده‌ای از کاهش ۱۵ درصدی نیروی انسانی شنیده می‌شود.
آرجون ستی که یکی از بنیان‌گذاران و رئیس شرکت سرمایه‌گذاری Tribe Capital در سیلیکون ولی است، از سال ۲۰۲۱ به عضویت هیئت مدیره Kraken درآمده است. او در این سمت با دیوید ریپلی شریک خواهد شد.
تحول در ساختار مدیریتی
علاوه بر اعلام انتصاب ستی، Kraken تغییرات بنیادی آینده را در وبلاگ خود در تاریخ ۳۰ اکتبر اعلام کرد. "ما باید جوابگوی نیاز به چابکی و سرعت باشیم،" این شرکت اظهار داشت. به نظر می‌رسد ساختار سازمانی Kraken در شرف یک بازنگری است. طبق بلاگ:
"ما در تله ایجاد لایه‌های سازمانی افتادیم. مدیران را مسئول موفقیت یا شکست گروه‌های تحت کنترل خود کردیم و موفقیت را بر اساس سود و زیان‌های مجزا ارزیابی کردیم. ... بنابراین، 'مدیران' به تصمیمات نادرست تشویق می‌شدند."
کرکن اضافه کرد که "ما تصمیمات انضباطی سازمانی برای مقابله با این مشکل و حذف لایه‌ها اتخاذ می‌کنیم." لحن هشداردهنده‌ای به این نوشته اضافه شد که به تغییرات دشوار و تاثیر عمیق بر زندگی افراد اشاره داشت.
بنابر گزارشی از مایک آیزاک، خبرنگار نیویورک تایمز در شبکه اجتماعی X، این شرکت ۱۵ درصد از نیروی کار خود را کاهش داده است. آیزاک از دو منبع داخلی نامعلوم نقل قول می‌کند.
هفته‌ای سخت برای فعالان کریپتو
کرکن آخرین بار در نوامبر ۲۰۲۲ نسبت به تعدیل نیرو اقدام کرد و ۱۱۰۰ نفر، یا ۳۰ درصد از نیروی کار خود را به دلیل "شرایط بازار" کاهش داد. این شرکت برای افراد متاثر از این تصمیم، دستمزد و مزایای پایان کار ارائه داد و در اواسط ۲۰۲۴ دوباره اقدام به جذب نیرو کرد.
کرکن در وبلاگ خود در ۳۰ اکتبر، وعده حمایت از کارکنانی را که در حال انتقال هستند داده است.
اعلامیه کرکن در هفته‌ای بد برای کارشناسان کریپتو منتشر شد. یک روز پیش، شرکت بلاک‌چینی Consensys، توسعه‌دهنده کیف پول MetaMask، از تعدیل ۱۶۲ کارمند خود خبر داد که بیش از ۲۰ درصد نیروی کار خود را شامل می‌شود. در همان روز، شرکت dYdX Trading که صرافی غیرمتمرکز ارز دیجیتال dYdX را مدیریت می‌کند، ۳۵ درصد از کارکنان خود را کاهش داد.
